Mais de 20 empresas vão participar de um estudo para a implantação da semana com quatro dias de trabalho no Brasil. O projeto está sendo conduzido pela Reconnect Happiness At Work, consultoria especializada em cultura corporativa. O objetivo do experimento é implantar o modelo “100-80-100”, ou seja, 100% do salário, trabalhando 80% do tempo e mantendo 100% da produtividade.
A diretora da Reconnect Renata Rivetti contou ao Nova Manhã que a ideia da semana de quatro dias é aumentar o bem-estar e a saúde mental associados ao trabalho. Gestores e colaboradores das companhias participantes serão entrevistados, num primeiro momento, para fazer o planejamento da iniciativa, identificando rotinas que diminuem a produtividade no trabalho. Eles também serão ouvidos para avaliar o experimento, que vai começar entre dezembro e janeiro próximos e durar seis meses.
Mais de 20 empresas vão participar de um estudo para a implantação da semana com quatro dias de trabalho no Brasil. O projeto está sendo conduzido pela Reconnect Happiness At Work, consultoria especializada em cultura corporativa. O objetivo do experimento é implantar o modelo “100-80-100”, ou seja, 100% do salário, trabalhando 80% do tempo e mantendo 100% da produtividade.
A diretora da Reconnect Renata Rivetti contou ao Nova Manhã que a ideia da semana de quatro dias é aumentar o bem-estar e a saúde mental associados ao trabalho. Gestores e colaboradores das companhias participantes serão entrevistados, num primeiro momento, para fazer o planejamento da iniciativa, identificando rotinas que diminuem a produtividade no trabalho. Eles também serão ouvidos para avaliar o experimento, que vai começar entre dezembro e janeiro próximos e durar seis meses.
